Controcorrente teambuilding in canoa


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Controcorrente

Kayaking Management & Teambuilding Experience: un’esperienza formativa unica e coinvolgente focalizzata sulla ricerca di un ritmo comune e sulla costruzione dell’equipaggio in grado di distribuire al meglio forza e potenza dei singoli al servizio della prestazione di squadra.


Esploratori di nuovi orizzonti organizzativi dal 1997


  • Strategie

    La nostra attività di consulenza strategica si basa su competenza, esperienza, versatilità, osservazione e spirito di innovazione.

  • Sviluppo e Organizzazione Aziendale

    Gli interventi di consulenza per lo sviluppo organizzativo di un’azienda investono numerosi elementi: la struttura dell’azienda, i rapporti interfunzionali del team, i processi decisionali.

  • Gestione e Sviluppo Risorse Umane

    Un’attenta e positiva gestione delle risorse umane ed un loro sviluppo personale e professionale sono parte degli obbiettivi raggiungibili tramite i nostri percorsi dedicati.

  • Sistemi di Gestione

    Consulenza aziendale per implementare Sistemi di gestione dell’Energia e Sistemi di Qualità nella tua azienda.

Nasce in Italia The European Hardiness Institute® sotto la guida di Net Working, consolidando una partnership esclusiva avviata nel 2006 con The Hardiness Institute® di Salvatore Maddi e Deborah Khoshaba e il loro staff di ricercatori, unico istituto al mondo che, fondato in California negli anni ’80 presso l’Università di Irvine, si occupa esclusivamente di capacità di resistenza. Dopo essere diventati il punto di riferimento  in Italia in materia di Hardiness e Resilienza per il mondo delle organizzazioni e per il management, ora avviamo il nostro progetto su scala europea.

Rivolgetevi a noi per sviluppare la vostra resilienza.

Resilience at Work.



Fondata nel 1997 da Carlo Romanelli, Marco Berti e Cristiana Palmieri, oggi Net Working  è una consolidata boutique di consulenza e formazione aziendale.  Il  partner  ideale per aziende pubbliche e private  che  vogliono intraprendere percorsi di sviluppo organizzativo, cambiamento culturale e integrazione tra le persone, orientati al successo ed al benessere.