La leadership circolante


Il nuovo club – Autore: Carlo Romanelli “La leadership circolante” 

Responsabilizzare e motivare il proprio team, massimizzare l’efficacia organizzativa, saper delegare e fidarsi dei propri collaboratori.

Far “circolare la leadership” non significa cambiare freneticamente leader, come molti fraintendono. Significa piuttosto far vivere a soggetti diversi l’esperienza della leadership in determinati frangenti della vita del team.

 

Scarica l’articolo

La leadership circolante




Nasce in Italia The European Hardiness Institute® sotto la guida di Net Working, consolidando una partnership esclusiva avviata nel 2006 con The Hardiness Institute® di Salvatore Maddi e Deborah Khoshaba e il loro staff di ricercatori, unico istituto al mondo che, fondato in California negli anni ’80 presso l’Università di Irvine, si occupa esclusivamente di capacità di resistenza. Dopo essere diventati il punto di riferimento  in Italia in materia di Hardiness e Resilienza per il mondo delle organizzazioni e per il management, ora avviamo il nostro progetto su scala europea. Rivolgetevi a noi per sviluppare la vostra resilienza.

Resilience at Work.



Fondata nel 1997 da Carlo Romanelli, Marco Berti e Cristiana Palmieri, oggi Net Working  è una consolidata boutique di consulenza e formazione aziendale.  Il  partner  ideale per aziende pubbliche e private  che  vogliono intraprendere percorsi di sviluppo organizzativo, cambiamento culturale e integrazione tra le persone, orientati al successo ed al benessere.