Percorsi Eugolf: formazione manageriale sul campo da golf

Percorsi Eugolf

Tre differenti percorsi focalizzati su aspetti specifici  e fondamentali per il mznagement:

• Eugolf 1: Ricerca di un equilibrio dinamico tra stress  e benessere come condizione ideale per esprimere al meglio la propria leadership.
• Eugolf 2: Come rafforzare la propria Identità manageriale attraverso comportamenti coerenti, e sviluppando  un sistema emotivo positivo e contagioso per il proprio gruppo.
• Eugolf 3:Golftraps/Jobtraps Le trappole del lavoro e nella vita: come riconoscerle e gestirle  per sviluppare sane relazioni tra le persone e facilitare il lavoro di gruppo.

Esploratori di nuovi orizzonti organizzativi dal 1997

• Strategie

  La nostra attività di consulenza strategica si basa su competenza, esperienza, versatilità, osservazione e spirito di innovazione.

• Sviluppo e Organizzazione Aziendale

  Gli interventi di consulenza per lo sviluppo organizzativo di un’azienda investono numerosi elementi: la struttura dell’azienda, i rapporti interfunzionali del team, i processi decisionali.

• Gestione e Sviluppo Risorse Umane

  Un’attenta e positiva gestione delle risorse umane ed un loro sviluppo personale e professionale sono parte degli obbiettivi raggiungibili tramite i nostri percorsi dedicati.

• Sistemi di Gestione

  Consulenza aziendale per implementare Sistemi di gestione dell’Energia e Sistemi di Qualità nella tua azienda.

Nasce in Italia The European Hardiness Institute® sotto la guida di Net Working, consolidando una partnership esclusiva avviata nel 2006 con The Hardiness Institute® di Salvatore Maddi e Deborah Khoshaba e il loro staff di ricercatori, unico istituto al mondo che, fondato in California negli anni ’80 presso l’Università di Irvine, si occupa esclusivamente di capacità di resistenza. Dopo essere diventati il punto di riferimento  in Italia in materia di Hardiness e Resilienza per il mondo delle organizzazioni e per il management, ora avviamo il nostro progetto su scala europea.

Rivolgetevi a noi per sviluppare la vostra resilienza.

Resilience at Work.

Fondata nel 1997 da Carlo Romanelli, Marco Berti e Cristiana Palmieri, oggi Net Working  è una consolidata boutique di consulenza e formazione aziendale.  Il  partner  ideale per aziende pubbliche e private  che  vogliono intraprendere percorsi di sviluppo organizzativo, cambiamento culturale e integrazione tra le persone, orientati al successo ed al benessere.